Anmeldung: Grundlagen der Personal- und Führungsforschung
Für das kommende Winteresemester 2016/17 können Sie sich für das Modul: Grundlagen der Personal- und Führungsforschung anmelden. Weitere Informationen finden Sie hier
September 2016
Anmeldung: Human Resource Management
Für das kommende Winteresemester 2016/17 können Sie sich für das Modul: Human Resource Management anmelden. Weitere Informationen finden Sie hier
Anmeldung: Transdisciplinary Learning-Lab
Für das kommende Winteresemester 2016/17 können Sie sich für das Modul: Transdisciplinary Learning-Lab: Exploring the Transformation towards Product-Service-Systems (PSS) anmelden. Weitere Informationen finden Sie hier
Juli 2016
Infoveranstaltung zu Bachelorarbeiten am Lehrstuhl Arbeitsmanagement und Personal
Für interessierte Studierende, die im Wintersemester 2016/17 eine Bachelorarbeit an unserem Lehrstuhl schreiben möchten, bieten wir am Dienstag, 26. Juli 2016, 10:00 bis 11:00 Uhr, eine Infoveranstaltung in Raum NB 2/99 an. Weitere Informationen zur Infoveranstaltung können Sie der [...]
Infoveranstaltung zu Masterarbeiten am Lehrstuhl Arbeitsmanagement und Personal
Für interessierte Studierende, die im Wintersemester 2016/17 eine Masterarbeit an unserem Lehrstuhl schreiben möchten, bieten wir am Dienstag, 26. Juli 2016, 11:00 bis 12:00 Uhr, eine Infoveranstaltung in Raum NB 2/99 an. Weitere Informationen zur Infoveranstaltung können Sie der [...]
EBMC Conference 2016 in Brighton
Valentin Langholf präsentiert auf der European Business & Management Conference in Brighton, ausgerichtet vom 07.07-10.07.2016 vom International Academic Forum (IAFOR) den Beitrag: Measuring Dynamic Capabilities – A systematic literature review
Sanierungsarbeiten am IAW – Wir ziehen zeitweise um!
In der Zeit vom 08.07.2016 bis zum 09.09.2016 ist der Lehrstuhl Arbeitsmanagement und Personal in den blauen Containerbüros N-SÜD (hinter der N-Gebäude-Reihe, Richtung Beckmanns Hof) untergebracht. Die Räume im NB-Gebäude können daher nicht wie gewohnt aufgesucht werden. Das Modlab [...]
Juni 2016
Organizing the Integration Demands Across PSS Life Cycles: Towards a Specific form of Improvisation for Creating Customer-specific Solutions
Die Publikation "Organizing the Integration Demands Across PSS Life Cycles: Towards a Specific form of Improvisation for Creating Customer-specific Solutions" von Dr. Thomas Süße ist im Procedia CIRP, 47, Seite 270-275 erschienen.
The Relevance of Managerial Cognition for IPSS Business Model Development
Die Publikation "The Relevance of Managerial Cognition for IPSS Business Model Development" von Prof. Dr. Uta Wilkens, Antje Lienert & Sofi W. Elfving ist im Procedia CIRP, 47, Seite 495-500 erschienen.
Understanding the Conditions of Separation for an Integrated Organizational Setup–PSS Divisional Boundaries in the Light of Heterogeneity and Duality Theories
Die Publikation "Understanding the Conditions of Separation for an Integrated Organizational Setup–PSS Divisional Boundaries in the Light of Heterogeneity and Duality Theories" von Dipl.-Psych. Bernd-Friedrich Voigt ist im Procedia CIRP, 47, Seite 276-281 erschienen.