Der Lehrstuhl Arbeit, Personal und Führung ist an den untenstehenden regelmäßigen Lehrveranstaltungen für das Weiterbildungsprogramm Master of Arts (M.A.) Organizational Management beteiligt. Zu allen Modulen gibt es einen begleitenden Online-Kurs im Moodle-System der Ruhr-Universität. Das vollständige Lehrangebot am IAW finden sie hier.
| Module | Dozierendenteam | CP |
|---|---|---|
| Pflichtmodule | ||
| Personalführung und Führungskräfteentwicklung | Prof. Dr. Uta Wilkens | 10 |
| Empirie in Unternehmen | Thushayanthini Sivatheerthan, Martin Lenzner, Hüseyin Hussein Keke | 8 |
| Wahlpflichtmodule | ||
| Kompetenzmanagement | Prof. Dr. Uta Wilkens, Dr. Christian Riese | 10 |
| Human Resource Management | Prof. Dr. Uta Wilkens, Dr. Christian Riese | 10 |
| Wahlmodule | ||
| Vertiefungsprojekt für Berufstätige | Prof. Dr. Uta Wilkens, Prof. Dr. Markus Hertwig, Prof. Dr. Christian Meske | 10 |
| Unsicherheitserfahrung und Bewältigungsstrategien im unternehmerischen Kontext | Prof. Dr. Uta Wilkens | 10 |
| Unternehmensführung: Strategie und Change Management | Prof. Dr. Uta Wilkens | 10 |
| Group Dynamics and Team Development with Integrated (Virtual) Learning-Laboratories | Immanuel Lutzeyer | 5 |
| Psychologie in Organisationen | Dr. Valentin Langholf | 10 |
| Twin Transformation – Management und Governance von Digitalisierung und Nachhaltigkeit | Dr. Valentin Langholf, Frederik Becker | 10 |